Política de Privacidade e Cookies
Esta política explica como a Occupare Medicina e Segurança do Trabalho trata dados pessoais coletados neste site e quais cookies utilizamos, em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (Lei nº 13.709/2018).
Última atualização: setembro de 2026.
1. Quem é o controlador dos dados
A Occupare Medicina e Segurança do Trabalho, com sede em Av. Sete de Setembro, 3590 – Sala 408, Edifício Century Seven – Centro, Curitiba/PR, é a controladora dos dados pessoais tratados neste site. Contato para assuntos de privacidade: comercial@occupare.com.br ou telefone (41) 3077-0002.
2. Quais dados coletamos
- Dados de identificação e contato: nome, e-mail, telefone, empresa e cargo, informados nos formulários de contato, solicitação de PPP e cadastro de nova função.
- Dados da empresa cliente: razão social, CNPJ, endereço, responsável legal e informações necessárias à prestação dos serviços de medicina e segurança do trabalho.
- Dados de colaboradores enviados pela empresa contratante para emissão de documentos ocupacionais, tratados exclusivamente para essa finalidade e sob sigilo profissional.
- Dados de navegação: endereço IP, dispositivo, navegador, páginas acessadas e origem do acesso, coletados por cookies.
Dados de saúde, quando existirem, são dados pessoais sensíveis e recebem tratamento restrito, acessível apenas à equipe técnica responsável e ao médico coordenador.
3. Para que usamos os dados
- Responder solicitações, orçamentos e agendamentos de exames.
- Executar os serviços contratados: PCMSO, PGR, ASO, PPP, laudos, treinamentos e programas relacionados.
- Cumprir obrigações legais, regulatórias e de guarda de documentos ocupacionais.
- Melhorar o site, a comunicação e a segurança da informação.
4. Compartilhamento
Não vendemos dados pessoais. Podemos compartilhá-los com prestadores que apoiam nossa operação (hospedagem do site, envio de e-mails, clínicas e laboratórios credenciados, sistemas de gestão ocupacional), sempre limitados à finalidade informada, e com autoridades públicas quando houver obrigação legal.
5. Cookies utilizados
Cookies são pequenos arquivos gravados no seu dispositivo para permitir o funcionamento do site e reconhecer preferências. Utilizamos as seguintes categorias:
| Categoria | Finalidade | Base legal |
|---|---|---|
| Cookies necessários | Garantir o funcionamento do site: navegação entre páginas, envio dos formulários de contato, solicitação de PPP e cadastro de nova função, além da autenticação da área restrita da equipe. | Legítimo interesse e execução de contrato |
| Cookies de preferências | Guardar escolhas feitas por você, como a decisão registrada no aviso de cookies, para não repetir a solicitação em cada visita. | Consentimento |
| Cookies de desempenho e análise | Medir de forma agregada o uso do site (páginas visitadas, origem do acesso, erros e velocidade de carregamento) para melhorar conteúdo e usabilidade. | Consentimento |
| Cookies de marketing | Avaliar o resultado de campanhas e apresentar conteúdos mais relevantes sobre saúde e segurança do trabalho. | Consentimento |
Os cookies necessários são indispensáveis e não podem ser desativados. Os demais só são usados após o seu consentimento no aviso exibido no primeiro acesso.
6. Como gerenciar suas escolhas de cookies
Você pode aceitar todos os cookies, recusar os opcionais ou escolher categoria por categoria no aviso de cookies. Para rever a decisão, apague os dados do site no seu navegador — o aviso será exibido novamente na próxima visita. Também é possível bloquear ou excluir cookies nas configurações do navegador, o que pode afetar o funcionamento de algumas áreas do site.
7. Por quanto tempo guardamos
Mantemos os dados pelo tempo necessário às finalidades descritas e aos prazos legais aplicáveis à saúde ocupacional, que podem chegar a 20 anos para determinados documentos. Encerrado o prazo, os dados são eliminados ou anonimizados de forma segura.
8. Seus direitos
Conforme a LGPD, você pode solicitar confirmação de tratamento, acesso, correção, anonimização, portabilidade, informação sobre compartilhamentos, revogação do consentimento e eliminação de dados tratados com base no consentimento. Basta escrever para comercial@occupare.com.br; responderemos nos prazos legais.
9. Segurança
Adotamos medidas técnicas e administrativas para proteger dados pessoais, como controle de acesso por perfil, conexões criptografadas, registro de atividades e sigilo profissional da equipe de saúde.
10. Alterações desta política
Esta política pode ser atualizada para refletir mudanças legais ou nos nossos serviços. A data da última atualização é sempre indicada no início da página. Em caso de dúvida, fale com a gente pela página de contato.
